2012/3/2 编辑：余国玺 来源：采购部 

    2012年2月26日下午，公司新任中层副职以上管理层31人在公司五楼举行新年第一次会议。
    会议由董事长助理赵芬主持，大会的主要内容是学习湖市政〔2012〕2号—7号文件的内容和精神。
    沈坚强董事长在会议上就我们湖州市政2012年总方向、总思路作了指示，并和大家分享了他二十多年创业以来行政管理上的两点心得：1、管人。管人最主要的是如何待人、育人、留人，如何准确地把握好“公正、仁爱”这两大准则的要求去管人极其重要。沈董说道：作为管理者，我们首先要就事论事，坚持公平公正的原则，充分把握好公司与管理者个人的公正、管理者与员工的公正、员工与员工之间的公正；其次是在公正的基础上，付诸于自己的真情，关心、爱护团队的每个成员，创设和谐、快乐、积极地工作环境。2、理事。沈董送给大家的是十二字：定目标、讲计划、思结果、有反馈。
    会议最后，与会的每位管理者都谈了自己的想法，说了说自己的心理话，表了决心，树了信心！董事长要求大家真真切切地掌握2011年度工作总结大会上，他提出的“求真务实”4个字并加以实践，希望大家在新的一年，脚踏实地、实事求是地去做、去干、去闯！
    “狭路相逢，勇者胜！”在董事长强有力的引领下，31位管理者齐声应和。会议在振奋和激动的氛围中圆满结束。